Cuernavaca, 13 de noviembre de 2023 (Infórmate +).- Los derechos de las trabajadoras del hogar fueron recientemente reconocidos, por lo que en 2022 se garantizó la seguridad social de estas personas en México. Pero, ¿conoces la multa por no dar de alta ante el IMSS a las personas contratadas para realizar trabajo doméstico?
A principios de 2023, aproximadamente el 60% de las personas empleadas en el país carecían de afiliación a instituciones de salud, entre ellas las y los trabajadores del hogar.
Pese a contar con este derecho, son pocos los empleadores que cumplen con la ley y miles las y los trabajadores del hogar quienes hoy en día no cuentan con esta prestación que por derecho le corresponde a cualquier trabajador en México.
El tabulador del Centro Nacional para la Capacitación Profesional y Liderazgo de las Empleadas del Hogar (CACEH Nacional), que establece cinco categorías salariales para las actividades realizadas en los hogares mexicanos.
- Limpieza básica: De 225.5 a 312.41 pesos diarios.
- Limpieza profunda: Salario es de 440 pesos mexicanos por día.
- Limpieza básica: De 225.5 a 312.41 pesos diarios.
- Limpieza profunda: Salario es de 440 pesos por día.
- Limpieza y cuidado de mascotas: El sueldo propuesto es de 528 pesos diarios.
- Limpieza, cuidado de la casa y adultos mayores: Hasta 605 pesos por día.
Las multas por no registrar a empleados del hogar en el IMSS son:
Entre 20 y 30 salarios mínimos, las acciones que puede hacer que como empleador seas sancionado son: n estar dado de alta como patrón en el IMSS, proporcionar información falsa, no notificar sobre modificaciones de salario.
La Ley del Seguro Social establece que el delito de defraudación a los regímenes del Seguro Social puede castigarse con prisión, y las penas varían según la magnitud de la defraudación:
- Prisión de 2 a 5 años si el monto defraudado no supera los 13,000 salarios diarios vigentes en el Distrito Federal.
- Prisión de 5 a 9 años si el monto defraudado supera los 19,000 salarios mínimos diarios vigentes.
